Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск

Ханты-Мансийский автономный округ - Югра Югорск, ул. 40 лет Победы, д.11
adm@ugorsk.ru 
Пн-Пт 09:00 - 18:00 Перерыв 13:00 - 14:00

Наш Югорск в ВК    Наш Югорск в Viber    Наш Югорск в OK   Наш Югорск в Telegram                                    Телефонный справочник администрации Югорска

тел. +7(34675)5-00-00
Глава города Югорска
Харлов Алексей Юрьевич
 23 копия.gif

Алексей Харлов в ВК    Алексей Харлов в Telegram    Алексей Харлов в ОК         

Новости

 
Борьба с коррупцией продолжается 05.12.2013

Борьба с коррупцией продолжается

Итоги социологического опроса жителей города Югорска по оценке  восприятия  уровня коррупции стали основным вопросом, рассмотренным на заседании  межведомственного совета по  противодействию коррупции в администрации города Югорска. О результатах проведенного исследования, в котором приняли участие 500 человек, доложил начальник юридического управления Андрей Бородкин. В опросе приняли участие работники социальной сферы,  муниципальной и государственной службы,  малого и среднего бизнеса,   представители  организаций ЖКХ, общественных организаций,  СМИ и неработающее население. Почти половина опрошенных  сталкивались с проявлениями бытовой коррупции, к которой они относят  подарки за услуги,  кумовство, оказание услуг «по дружбе». С коррупцией власти, то есть  злоупотреблениями служебным положением, сталкивались  29% респондентов,  деловую коррупцию - сталкивание интересов власти и бизнеса – наблюдали  13% опрошенных. По мнению югорчан, чаще всего это обслуживание вне очереди,  волокита, обман или вымогательство.  18 % вообще не сталкивались с таким явлением, как коррупция.  Недоумение у членов межведомственного совета вызвали данные о том, что 77% респондентов считают, что в нашем городе приходится давать взятки, и в то же время 77% утверждают, что  «нисколько не тратят денег на взятки и подарки». По мнению опрошенных, наиболее коррумпированными сферами деятельности являются  ГИБДД (11%),  призыв на  военную службу (8%), получение бесплатной медицинской помощи (8%),  получение нужной работы (8%), оказание  услуг ЖКХ  и решение жилищных  вопросов (по 7%), дошкольные учреждения (7%)  и др. Чаще всего, по мнению респондентов, взятки приходится давать  при сделках с недвижимостью (16%), при  организации бизнеса (15,5%), проверках  пожарной службы и Роспотребнадзора (15%), при взаимодействии с правоохранительными органами. (13%).  В целом,  уровень коррупции в городе определен как средний, что совпадает с результатами прошлогоднего опроса населения  и общероссийских исследований в 2013 году. Так,  опрос, проведенный ВЦИОМ, показал, что  наиболее коррумпированной  сферой россияне признают власть на местах.  Вторая группа – ГИБДД и федеральная власть. Третья группа – сфера работы полиции, медицины,  судебная система и крупный бизнес.  Затем отмечаются сфера ЖКХ и образование.  «При обслуживании вне очереди люди думают, что если принимают в обход очереди, значит – чей-то знакомый, родственник, и это есть проявление коррупции. Но само наличие очередей  прежде всего относится к недостаточно  эффективной организации работы той или иной службы. Считаю, что все службам администрации города Югорска, осуществляющим приём граждан,  должны пересмотреть графики работ с населением. Учреждениям образования, медицины, правоохранительных органов также необходимо оптимизировать работу в данном  направлении», - отметил глава города Югорска.

Затем  Андрей Бородкин, подытоживая работу по выполнению мероприятий  Плана противодействия коррупции в городе Югорске в 2013 году,  отметил, что достигнуты определенные положительные  результаты.  Одним их них является 5 место, которое занял город Югорск  среди 22 муниципальных образований в ходе мониторинга, проведенного департаментом внутренней политики Югры  на предмет  эффективности  реализации антикоррупционных мер, принимаемых в администрации города Югорска.  В текущем году организованы курсы повышения квалификации по теме «Внедрение антикоррупционных механизмов в деятельность руководителей муниципальных учреждений», где  обучены 33 руководителя учреждений и предприятий.  Большой объем работы проведен  по совершенствованию  работы  с  муниципальными служащими органа местного самоуправления. Проведено  5 занятий в школе муниципального служащего,  распространена  схема  действий по порядку уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных действий,  каждому вручена памятка по вопросам противодействия коррупции.

В завершение заседания  члены межведомственного совета утвердили план работы на предстоящий год.

Управление информационной политики


Количество показов: 1069

Возврат к списку